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日本におけるアウトプレースメントサービス市場規模は、過去数年間で著しい成長率を示しつつも緩やかなペースで拡大しており、予測期間である2021年から2028年にかけて市場が大幅に成長すると見込まれております。
訴訟リスクへの対策、経済的合理性、企業による大量採用、頻繁な人員削減が、日本アウトプレースメントサービス市場の成長を牽引する主要な要因となっております。本レポートでは、日本アウトプレースメントサービス市場を包括的に評価しております。主要セグメント、トレンド、成長要因、制約要因、競争環境、および市場に大きな影響を与える要素について、詳細な分析を提供いたします。
日本のアウトプレースメントサービス市場定義
アウトプレースメントサービスは、退職される方々を支援しサービスを提供する信頼できる組織によって提供されます。アウトソーシング機関は、元従業員が新たな職へ移行し、労働市場で再適応するのを支援します。一方、人材紹介会社は、労働市場における空席ポジションに向けて新たな人材を獲得する企業です。アウトプレースメントサービスは、実践的かつ感情的なキャリアコーチング支援を提供し、競争の激しい求職活動を回避し、可能な限り迅速に適切な新たな職業へ移行することを可能にします。アウトプレースメントとは、離職する従業員が新たな雇用を見つけるのを支援するために、企業が提供する福利厚生です。
多くの場合、企業はアウトプレースメント会社と契約し、影響を受けた従業員に対してキャリアカウンセリングや助言、支援などのサービスを提供します。従業員支援というアウトプレースメントの目的は変わらぬものの、近年では組織のニーズの変化に合わせてサービス設計が大きく進化しています。従来、企業は主にCEOや上級管理職に対して、サテライトオフィスや電話回線、アシスタントを配置する形で転職支援を行ってきました。現在では、組織のあらゆる階層の全影響を受けた従業員にアウトプレースメントサービスを提供しようとする動きが広がっています。これは、ブランド評判をより効果的に保護するとともに、これまで移行期に十分な支援を受けられなかった従業員を支援するためです。
さらに、現代の従業員は、ボタンひとつで利用できる便利なアウトプレースメントサービスを当然のものとして期待するようになっています。アウトプレースメントサービスは、新たな職探しを支援する幅広いサービス群であり、提供事業者によって内容は異なります。個人またはグループ向けのキャリアコーチング、カバーレターや履歴書作成ツール、履歴書のレビューと編集、面接練習と指導、キャリア志向やスキル評価テスト、ネットワーキングのコツやパーソナルブランディングなどのキャリア関連ガイド、対象企業に関する情報・調査へのアクセス、ソーシャルメディアプロフィールの最適化などがその一例です。
日本におけるアウトプレースメントサービス市場の概要
日本におけるアウトプレースメントサービス市場の成長は、日本のアウトプレースメント市場の成長と反比例の関係にあります。企業訴訟が発生した場合、雇用喪失のリスクが最も高いのは従業員です。さらに、国の経済安定性が悪化した場合、失業率は上昇します。例えば、インドでは現在、COVID-19の影響により高い失業率が記録されています。インドだけでなく、多くの経済圏でCOVID-19パンデミックによる失業率の増加が見られます。調査によれば、英国の労働者の約8％に相当する260万人近くが、今後3ヶ月以内に職を失う可能性があると予測されており、コロナウイルスが長期的な経済的損害をもたらすことを示唆しています。
レゾリューション財団によれば、この推計値には既に解雇通知を受けた人々も含まれており、若年層や低所得者が最も脆弱な立場にあります。同調査では、過去6か月間に約200万人が失業または一時帰休状態にあり、より高いリスクに晒されていると報告されています。英国商工会議所による別の調査では、回答した1,100社のうち4分の1が、政府支援プログラムが予定通り終了した場合、人員削減を検討していると回答しました。様々な企業がこの流行の影響で売上を落とし、GDP成長は大幅に鈍化しています。
訴訟リスク対策、経済的実現可能性、カスタマイズサービスの増加、頻繁な大量採用・解雇が、日本のアウトプレースメントサービス市場を牽引しています。一方で、不正な機関による勧誘リスクやプライバシー懸念が市場全体の抑制要因となり得ます。結果として、企業は大量解雇を余儀なくされるケースが増加しています。こうした背景からアウトプレースメントサービスの需要が高まっていますが、前述の要因に加え、市場成長を阻害する制約や障壁も存在します。不正な事業者が多くの失業者に接触する事例が見受けられます。失業中の方々がこれらの手口に騙され、金銭的損失を被るケースが後を絶ちません。さらに、従業員データのプライバシー懸念も、日本における再就職支援サービス市場の拡大を阻害する可能性があります。こうした背景が、再就職支援サービスの拡大を促進しています。
日本再就職支援サービス市場：セグメント分析
日本再就職支援サービス市場は、種類別および用途別に分類されます。
日本アウトプレースメントサービス市場、種類別
• グループアウトプレースメント
• 個人向けアウトプレースメント
種類別では、市場はグループアウトプレースメントと個人向けアウトプレースメントに区分されます。グループアウトプレースメントセグメントは、大企業が採用するアウトプレースメントサービスに起因する要因により、予測期間中に最大のシェアを占めると予想されます。これらの大規模企業は、大量採用や従業員の新職への移行支援のためにアウトプレースメントサービス機関を活用しています。
日本のアウトプレースメントサービス市場、用途別
• 金融・保険・証券（BFSI）
• IT・通信
• 小売
• メディア・エンターテインメント
• 政府機関 • 公共部門／製造業／医療
用途別では、BFSI、IT・通信、小売、メディア・エンターテインメント、政府機関、公共部門／製造業／医療に分類されます。IT・通信サービス分野は予測期間中に最大のシェアを占めると見込まれます。英国情報技術（IT）セクターは持続的な成長によりその回復力を証明しており、この傾向を維持するためには有能な人材が求められています。IT関連職種には、アプリやシステムの開発、技術的問題の解決、技術利用者の支援などが含まれます。IT業界の雇用主は、ビジネス、マーケティング、人事（HR）、財務分野においても卒業生を必要としています。
主要企業
「日本アウトプレースメントサービス市場」調査レポートでは、日本市場に焦点を当てた貴重な知見を提供いたします。主要企業として、decco, Ramstad Mercer, Manpower group, Hays, Hudson Global Japan Inc, Prima Careers, Career Insight Group, Velvet jobs, Career arc Group Llc, Connor, Frederickson Partners, Career pro Inc., Chiumento Limited. などが含まれます。
当社の市場分析では、主要プレイヤーに特化したセクションを設けております。アナリストが各社の財務諸表の分析に加え、製品ベンチマークやSWOT分析を提供します。競争環境セクションでは、上記プレイヤーの主要な開発戦略、市場シェア、市場順位分析も含まれております。
1 日本アウトプレースメントサービス市場のご紹介
1.1 市場概要
1.2 報告書の範囲
1.3 前提条件
2 エグゼクティブサマリー
3 検証済み市場調査の調査方法論
3.1 データマイニング
3.2 検証
3.3 プライマリーインタビュー
3.4 データソース一覧
4 日本アウトプレースメントサービス市場の展望
4.1 概要
4.2 市場動向
4.2.1 推進要因
4.2.2 抑制要因
4.2.3 機会
4.3 ポーターの5つの力モデル
4.4 バリューチェーン分析
5 日本アウトプレースメントサービス市場（種類別）
5.1 概要
5.2 グループ向けアウトプレースメント
5.3 個人向けアウトプレースメント
6 日本アウトプレースメントサービス市場、用途別
6.1 概要
6.2 金融
6.3 IT・通信
6.4 小売
6.5 メディア・エンターテインメント
6.6 政府
6.7 公共部門／製造業／医療
7 日本アウトプレースメントサービス市場の競争環境
7.1 概要
7.2 企業別市場ランキング
7.3 主要開発戦略
8 企業プロファイル
8.1 アデコ
8.1.1 概要
8.1.2 財務実績
8.1.3 製品展望
8.1.4 主要動向
8.2 ラムスタッド・マーサー
8.2.1 概要
8.2.2 財務実績
8.2.3 製品見通し
8.2.4 主要な展開
8.3 マンパワーグループ
8.3.1 概要
8.3.2 財務実績
8.3.3 製品見通し
8.3.4 主要な展開
8.4 ヘイズ
8.4.1 概要
8.4.2 財務実績
8.4.3 製品見通し
8.4.4 主な動向
8.5 ハドソン・グローバル・ジャパン株式会社
8.5.1 概要
8.5.2 財務実績
8.5.3 製品見通し
8.5.4 主な動向
8.6 プリマ・キャリアーズ
8.6.1 概要
8.6.2 財務実績
8.6.3 製品見通し
8.6.4 主な動向
8.7 キャリアインサイトグループ
8.7.1 概要
8.7.2 財務実績
8.7.3 製品見通し
8.7.4 主な動向
8.8 ベルベットジョブズ
8.8.1 概要
8.8.2 財務実績
8.8.3 製品見通し
8.8.4 主な動向
8.9 キャリアアークグループ
8.9.1 概要
8.9.2 財務実績
8.9.3 製品見通し
8.9.4 主要な進展
8.10 コナー
8.10.1 概要
8.10.2 財務実績
8.10.3 製品見通し
8.10.4 主要な進展
9 付録
9.1 関連調査
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